כתב-העת אוטוריטה | גיליון מס' 8

19 זכויות עובדים לתשלום קצובת הבראה מועד וצורת התשלום דמי ההבראה משולמים בנוסף לשכר היסוד ובדרך-כלל בתשלום אחד, אשר משולם באחד מחודשי הקיץ, מחודש יוני ועד חודש ספטמבר, אלא אם הוסכם או נהוג מועד אחר במקום העבודה. עם זאת, אין מניעה שתשלום דמי ההבראה תשלומים, אשר ישולמו 12 – "השנתי" יחולק ל מידי חודש, בנוסף לשכר ובהתאם להסכם עם העובד; כל זאת בתנאי שהסכום המשולם לא יפחת מהשיעור שנקבע לתשלום דמי ההבראה באותו מועד כשהוא מוכפל בימי ההבראה בהתאם לוותק בעבודה של כל .)12 - עובד ועובד (מחולק ב עם עידכון תעריף דמי ההבראה, יש לעדכן גם את התשלום החודשי. יש לפרט את התשלום בהודעה בדבר פירוט )2( ובתלוש השכר. )1( תנאי עבודה ולתקנות שהוצאו מכוחו 2002- ) בהתאם לחוק הודעה לעובד ולמועמד לעבודה (תנאי עבודה והליכי מיון וקבלה לעבודה), התשס"ב 1( 1958- לחוק הגנת השכר, התשי"ח 24 ) סעיף 2(